本市举办2023年度企业集团领导干部安全生产培训班

       今年的企业领导干部安全生产培训班是全面推动“人人讲安全、个个会应急”安全月主题的一项重要活动。开班仪式后，市应急管理局马坚泓局长以《提高领导能力，落实主体责任，为推进上海城市高水平安全作出国企贡献》为主题，通报全市安全生产和应急管理有关情况，结合实际进行专题授课。

       马坚泓在动员讲话和专题辅导中通报了今年1-5月本市工矿商贸领域发生生产安全死亡事故情况，并就深入学习习近平总书记关于安全生产重要论述、准确把握上海城市安全规律特点、扎实开展重大隐患专项排查整治三个方面内容进行了全面的辅导。

       马坚泓对本市国有企业提出了抓实“五带头、一争先”的具体要求：一是带头研究组织本企业重大事故隐患排查整治工作。研究重大事故隐患判定标准或重点检查事项。组织自查自改，建立重大事故隐患台账清单。实施重大事故隐患闭环管理，不能立行立改的，要及时报告。主要负责人带队检查整治情况至少1次/季度，高危行业领域企业至少1次/月。二是带头发挥管理团队和专家作用，建立健全全员安全生产责任制。制定管理团队的安全生产职责清单和专项行动工作清单。按规定设置安全生产管理机构，配备专兼职安全生产管理人员。根据需要邀请专家技术指导。三是带头组织强化危险作业安全管理措施。紧盯高处坠落、有限空间作业、坍塌等事故多发易发环节，开展1次全员安全警示教育活动。建立健全符合企业实际的管控措施和管理制度。严格电气焊等动火作业安全管理，严格要求特种作业人员持证上岗，开展1次关键岗位人员履责情况全面排查。四是带头排查整治外包外租等生产经营活动。开展1次企业外包外租生产经营活动全面排查。承包承租方不具备安全生产条件资质、双方未签订安全生产协议、安全生产管理职责不清的，要坚决清理。强化发包方的首要责任，落实承包租赁方的主体责任，外包外租纳入本企业统一安全生产管理。五是带头组织开展事故应急救援演练活动。定期开展事故应急救援预案演练。高危行业领域企业至少1次/每半年，全体从业人员熟知怎么避、如何逃。要充分发挥国有企业安全生产“头雁效应”。常态化“责任主体谈主体责任”活动。对5年来本企业事故开展后评估，深入宣讲安全生产十五条硬措施。带头学习重大事故隐患判定标准，推进安全生产管理创新。班子成员下沉“包干”，形成工作制度和长效机制，探索贡献安全生产典型示范案例。